Au cours d'une table ronde de 45 minutes, Bradley Smith, PDG de HALEO, a échangé avec Businessolver sur l'importance de la santé mentale au sein des organisations. L'objectif principal était de faire de la santé mentale une priorité pour les employés et les employeurs, en insistant sur le besoin de trouver des solutions. HALEO a été présenté comme l'une de ces solutions.
Durant la discussion, des statistiques en lien avec la santé mentale au travail ont été mises de l'avant. Une statistique importante a révélé que près de 9 employés sur 10 considèrent qu'une entreprise ayant mis en place des programmes de santé mentale semble plus empathique, ce qui souligne la demande d'initiatives en ce qui concerne la santé mentale. Alors que la santé mentale est un sujet tabou, le sommeil est une porte d'entrée accessible pour introduire le sujet.
Bradley Smith a plus précisément expliqué le lien entre le sommeil et la santé mentale, ainsi que les avantages pour les employeurs. La prise en charge des problèmes de sommeil réduit le risque d'épuisement professionnel, d'absentéisme et de congés d'invalidité liés à la santé mentale. Il a également souligné qu'un manque de sommeil cliniquement significatif peut être traité rapidement et efficacement.
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